Especialista en competencias conversacionales, Laura cree esencial saber comunicarse dentro de las organizaciones. ¿Las principales ineficiencias organizativas son problemas de comunicación? ¿Nos comunicamos correctamente? Efectivamente. El mayor problema no son cuestiones técnicas o la falta de talento, sino una deficiente comunicación: malos entendidos, exceso de información que no se sabe gestionar… Hablar es una habilidad
