En Clifford Chance: códigos de conducta en entornos colaborativos

Dentro de los nuevos modelos de organizaciones empresariales que se vienen imponiendo, propiciar un mejor ambiente de trabajo para el desarrollo del potencial del equipo es de obligado cumplimiento. Multitud de empresas nacen, crecen, se desarrollan e, inesperadamente, se desvanecen de manera efímera. La forma de que mantengan una vida prolongada y constantemente renovada radica en

Juntos es posible

Coaching de equipo para el éxito En todas las organizaciones existen equipos que no obtienen los resultados deseados, pero siguen haciendo lo mismo una y otra vez. ¿Te suena? Un equipo necesita el momento y el espacio para parar y reflexionar dónde están y dónde quieren llegar. Necesitan mirarse al espejo, tomar conciencia y decisiones.

Gestión de proyectos: un cambio de paradigma

La rentabilidad esperada ocasionalmente coincide con el resultado; los plazos previstos terminan siendo solo declaraciones de buena intención; y las especificaciones se entienden como obstáculos y no como el camino a seguir. Muchos proyectos mueren antes de su final. Algunos, incluso antes de nacer. Liderar proyectos en los que intervienen equipos y profesionales con diferentes conocimientos,